Die solidarische Krankenhausversicherung - Weil ein Krankenhausaufenthalt kein Luxus sein darf!
Sie sind bereits Mitglied der Christlichen Krankenkasse (CKK)? Bravo, dann haben Sie die richtige Wahl getroffen! Weitere Infos >>>
Sie sind noch nicht Mitglied der Christlichen Krankenkasse (CKK)?
(*) Für weitere Auskünfte über die abgesicherten Leistungen laden Sie die vollständigen Bestimmungen der solidarischen Krankenhausversicherung herunter.
Die Christliche Krankenkasse (CKK) ist die einzige Krankenkasse in Belgien, die allen Versicherten, die regelmäßig die Beiträge zur Zusatzversicherung bezahlen, Anspruch auf eine Krankenhausversicherung gewährt. Sie hat zu diesem Zweck die solidarische Krankenhausversicherung eingeführt, die einen Krankenhausaufenthalt für alle erschwinglich macht, ohne das Familienbudget unnötig zu belasten. (*):
Für Versicherte, die noch keine 18 Jahre alt sind gelten folgende Leistungen:
> Sämtliche Krankenhauskosten für Kinder, die im Mehrbett- oder Zweibettzimmer behandelt werden, ohne Selbstbehalt (Franchise)!
> Kostenzuschuss für die Begleitperson des Kindes im Krankenhaus (maximal 15 Euro je Verweiltag).
> Im Rahmen bestimmter ärztlicher Behandlungen erhalten Kleinkinder eine zusätzliche Erstattung.
Für Erwachsene:
> Die solidarische Krankenhausversicherung übernimmt einen Teil der Krankenhauskosten. Von der Erstattungssymme wird ein Selbstbehalt von 275 Euro für den normalen Krankenhausaufenthalt und von 150 Euro für die Behandlung in der Tagesklinik abgezogen.
> Wenn für die gleiche Behandlung mehrere Aufenthalte in der Tagesklinik erforderlich sind, wird insgesamt nur ein Selbstbehalt von 275 Euro für die Gesamtdauer der Behandlung abgezogen.
> Und schließlich garantiert die solidarische Krankenhausversicherung Ihnen, dass Sie niemals mehr als 550 Euro je Kalenderjahr im Mehrbett- oder Zweibettzimmer aus Ihrer Tasche zahlen müssen, ganz gleich, wie oft Sie ins Krankenhaus müssen.
Auch für Versicherte, die eine Krankenhausversicherung über ihren Arbeitgeber haben, ist diese Absicherung ein Vorteil: beim Wechsel des Arbeitgebers, bei Entlassung oder (vorzeitigem) Ruhestand, behalten sie stets die solidarische Absicherung der Christlichen Krankenkasse, ohne zusätzlichen Beitrag entrichten zu müssen.
Weitere Infos >>>
